Vi hjälper uppsagda arbetare och tjänstemän till ett nytt arbete, utbildning eller att starta egen verksamhet.

Vi erbjuder företag/arbetsgivare, organisationer och anställda anpassade omställningsprogram främst individuellt. Vid t.ex. utbildningbehov kan den ske i mindre grupper.

Vid en omställning har varje uppsagd 2 coacher som samverkar med den uppsagde för att nå en bra lösning.

Återkoppling till berörda parter som arbetsgivare, fackförening och den uppsagde anser vi ha stor betydelse i omställningsarbetet.

Vår erfarenhet är att bästa möjliga resultat nås vid snabba uppstarter av omställningsarbetet.

I vårt omställningsprogram använder vi oss av olika tekniker och metoder från beteendevetenskapen.

Vi har lång och gedigen kunskap av att hitta arbeten som matchar varje individs speciella förutsättningar.

Vi kan även ta fram CV och personliga ansökningar samt genomföra träningsintervjuer m.m. Vårt omställningsprogram omfattar ca 20 olika åtgärder varav några har presenterats här.

Våra uppdragsgivare inom omställning har framför allt varit mindre och medelstora företag i Halland Nordvästra Skåne samt i Sydvästra Småland.